7月15日，由教师教学发展中心组织的第七期新入职教师教学能力研修班迎来开课首日，来自11个教学单位的35名教师齐聚课堂，开启了暑假培训课程。

  培训首日，人事处劳资科科长赫萌进行“校史校情”培训，从学校概况、制度介绍、教师资格证认证等方面向教师们展开介绍。

赫萌进行“校史校情”培训

教学质量监督办公室督导王宏以“青年教师如何站好位、讲好课、育好人”为题，从如何讲好一门课；如何讲好一堂课；讲好第一堂课与最后一堂课；课程要常讲常新；教案的规范性；科学运用多媒体学手段；启发式教育的重要性；创新思想与创新能力；练好教学基本功；教书重在育人等方面，指导新入职教师如何上好每一节课，认真做好学生的专业传递和思想引导。

王宏做“青年教师如何站好位、讲好课、育好人”报告

商学院青年教师孙丽男做教学设计创新分享与交流，结合《基础会计》课程建设经验和参加教师教学创新大赛的经历，与参培教师分享如何做一份优秀的教学设计。

孙丽男做教学设计创新分享与交流

教师教学发展中心主任满歆琦从教学单位、专业设置、教学成果、教学比赛四个方面向新入职教师介绍学校教学工作概况。

满歆琦介绍教学工作情况